Small business presidenten kunnen meer verdienen in bepaalde staten, zoals New York of Massachusetts.
Als u alle afdelingsfuncties in een bedrijf wilt overzien en belangrijke zakelijke beslissingen wilt nemen, wilt u misschien een president van een klein bedrijf worden. U zult eerst een bedrijfsopleiding moeten volgen en een aanzienlijk aantal jaren in uw branche moeten werken. Dat bereidt je voor om je eigen bedrijf te starten en uit te voeren - je wordt de hoofd honcho. Maar zorg ervoor dat u een bedrijf start dat u leuk vindt, want u zult er waarschijnlijk nog vele jaren mee werken. En verwacht een gemiddeld jaarsalaris van meer dan $ 80,000 te verdienen.
Salaris en kwalificaties
Presidenten van kleine bedrijven verdienden de gemiddelde jaarsalarissen van $ 82,000 vanaf 2013, volgens de jobwebsite Indeed.com. In deze functie kunt u ook bonussen en aandelenopties ontvangen, die gelijk kunnen zijn aan uw jaarsalaris en zelfs hoger zijn dan uw jaarsalaris. Als u een president van een klein bedrijf wilt worden, heeft u waarschijnlijk een masterdiploma in het bedrijfsleven nodig, wat de graad is die de meeste leidinggevenden behalen. Een bachelorsdiploma in zaken en uitgebreide ervaring kan voor sommige banen voldoende zijn. Andere belangrijke kwalificaties die u nodig zult hebben, zijn onder meer conceptuele, analytische, communicatie- en besluitvormingsvaardigheden.
Salaris door de staat
Gemiddelde salarissen voor kleine zakelijke presidenten kunnen aanzienlijk variëren per staat. In 2013 haalden ze volgens Indeed.com enkele van de hoogste jaarsalarissen van $ 97,000 in New York. Je zou ook relatief hoge salarissen verdienen in Washington, DC, Californië of Connecticut bij $ 94,000, $ 90,000 of $ 89,000 per jaar, respectievelijk. Verwacht dichter bij het gemiddelde in de sector te verdienen voor kleine presidenten in Ohio - $ 78,000 per jaar. En je inkomen zou iets minder zijn in Oklahoma, South Carolina of South Dakota - respectievelijk $ 75,000, $ 74,000 en $ 64,000.
Bijdragende factoren
De meeste presidenten van kleine bedrijven verdienen hogere salarissen als ze ervaring opdoen. Als u bij hetzelfde bedrijf blijft, kunnen verdienstenverhogingen alleen al aanzienlijk bijdragen aan uw inkomen. Je kunt ook een aantal vooraanstaande kleine bedrijven aantrekken als je een meer bekwame president van een klein bedrijf wordt en hogere salarisaanbiedingen ontvangt. Geografisch gebied kan ook van invloed zijn op uw salaris in deze functie, aangezien kleine bedrijven meestal meer betalen in New York of Massachusetts vanwege de hogere huisvestings- en woonkosten.
Werkvooruitzicht
Het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics rapporteert geen jobstatistieken voor kleine zakelijke presidenten. Het rapporteert wel vacatures voor topmanagers, waarvan wordt verwacht dat ze het 5-percentage van 2010 naar 2020 verhogen. Banen voor topmanagers, zoals presidenten van kleine bedrijven, nemen niet zo snel toe als de meeste banen op een lager niveau. Misschien vindt u meer kansen op werk in snelgroeiende sectoren zoals de draadloze industrie, de gezondheidszorg en de softwaresector. Richt u ook op groeisteden in het land - en zelfs internationaal - die uw aantal kansen op een baan drastisch kunnen vergroten. Sterke groeigeden voor kleine bedrijven en de presidenten die ze runnen zijn Phoenix, Dallas, het Silicon Valley-gebied in de buurt van San Francisco, en Denver.
2016 Salarisgegevens voor topbestuurders
Topmanagers verdienden een gemiddeld jaarsalaris van $ 109,140 in 2016, volgens het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics. Aan de lage kant verdienden topmanagers een 25th percentielloon van $ 70,800, wat betekent dat 75-percentages meer verdiende dan dit bedrag. Het salaris van 75th percentiel is $ 165,620, wat betekent dat 25-percenten meer verdienen. In 2016 waren 2,572,000-mensen in de VS werkzaam als topbestuurders.
