De Assistant Director of Nursing Services is de tweede verantwoordelijke van de verpleegafdeling.
Bij afwezigheid van de Director of Nursing, de Assistant Director van Nursing Services is verantwoordelijk voor de werking van een verpleegafdeling, vleugel of complete zorginstelling, afhankelijk van de organisatiestructuur. De verantwoordelijkheden van een Assistant Director of Nursing Services variëren afhankelijk van de organisatiestructuur, -grootte en -eigendom.
Supervisie
De assistent-directeur van Nursing Services biedt leiding en toezicht aan de afdeling verpleging. Onder leiding van de directeur van Nursing Services, bewaakt de assistent-directeur van de verpleegafdelingen de verpleegactiviteit, communiceert veranderingen, voert functioneringsevaluaties uit en voert disciplinaire maatregelen indien nodig. Een belangrijk onderdeel van het toezicht is om voortdurend feedback te geven aan het personeel. Dit zal ertoe bijdragen dat het personeel de nodige veranderingen doorvoert om de activiteiten van de verpleegafdeling te behouden.
Administratie
Verpleegafdelingen vereisen de effectieve afhandeling van patiënteninformatie, inclusief medische documentatie, geschiedenis en zorgplannen. De assistent-directeur van Nursing Services zorgt voor de juiste afhandeling van persoonlijke gezondheidsinformatie in een poging om te voldoen aan de Health Insurance Privacy and Portability Act. Hoewel de assistent-directeur van Nursing Services administratieve bijstand kan vragen, zoals indiening, is zij uiteindelijk verantwoordelijk voor de juiste naleving van de administratieve compliance.
Regulatory Compliance
Een assistent-directeur van Nursing Services is een expert op het gebied van gezondheidszorg specifieke regelgeving voor haar vakgebied, zoals langdurige zorg of acute zorg. De assistent-directeur van Nursing Services zorgt voor naleving van de regelgeving door het uitvoeren van nep-enquêtes, het interviewen van patiënten en het willekeurig beoordelen van verslagen van medische administratie. Naleving van wet- en regelgeving omvat inzicht in de regels en voorschriften voor gezondheidszorg op lokaal, federaal en staatsniveau.
Patiëntenzorg
Ondanks de trend dat administratieve verpleegkundigen, zoals een assistent-directeur van verpleegafdelingen, het grootste deel van hun tijd besteden aan het voltooien van administratieve taken taken, ze zijn nog steeds verantwoordelijk om patiëntenzorg te verlenen als dat nodig is. Een assistent-directeur van Nursing Services die in staat is om directe zorg aan een patiënt te geven, toont de bereidheid om anderen te helpen en een niveau van praktische verpleegkundige vaardigheden. Bij afwezigheid van andere verpleegkundigen of verpleegassistenten, is de assistent-directeur van de verpleegafdelingen verplicht om patiëntenzorg te verlenen.
Onderwijs
Hoewel de functie geen bachelor- of masterdiploma vereist, moet een assistent-directeur van de verpleegafdelingen wees een geregistreerde verpleegster. Licentieverlening als RN vereist training aan een instelling voor hoger onderwijs, zoals een lokale community college. Zodra de training is voltooid en de licentiëring als RN is verkregen, bent u gekwalificeerd om assistent-directeur van Nursing Services te worden. Aanvullende training en beroepsvereisten worden geleerd tijdens het werk in de specifieke gezondheidszorgomgeving.
2016 Salarisgegevens voor geregistreerde verpleegkundigen
Geregistreerde verpleegkundigen verdienden een mediaan jaarsalaris van $ 68,450 in 2016, volgens het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics. Aan de lage kant verdienden geregistreerde verpleegkundigen een 25ste percentielloon van $ 56.190, wat betekent dat 75 procent meer verdiende dan dit bedrag. Het salaris van het 75e percentiel is $ 83.770, wat betekent dat 25 procent meer verdient. In 2016 werkten 2.955.200 mensen in de Verenigde Staten als geregistreerde verpleegkundigen.
